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京东短剧平台app官方下载安装最新版是一款短剧播放平台,京东集团目前已经开始招聘短剧运营岗位,将优质短剧内容与电商消费场景深度融合,打造全新的娱乐购物体验,让您边看短剧还能享受沉浸式购物,覆盖多种短剧类型,能够满足大家多样化的观看需求,感兴趣的朋友们快来宝贝游戏网下载体验吧!
1. 保底激励分档,最高3万元
京东将短剧按播放量划分为三个等级:
S级(播放量≥1亿次):单部保底3万元;
A级(1000万-1亿次):单部保底1.5万元;
B级(100万-1000万次):单部保底1500元。
此外,短剧需满足“2024年9月后上线”且“集数≥60集”的硬性条件。
2. 播放分成阶梯式加码,上限20万元
播放分成采用“千次播放收益”计算,播放量越高,分成比例逐级提升:
0-100万次:每千次1元;
100万-500万次:每千次5元;
500万-1000万次:每千次10元;
超1000万次:每千次20元。
单部短剧激励上限为20万元,显著高于行业平均水平。
入口位置:京东的短剧内容并未单独开辟板块,而是混合在底部导航栏“逛”栏目的短视频信息流中。
1、在宝贝游戏网下载安装软件,打开后进入首页
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3、然后点击上方的短剧
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5、还能查看全集内容,免费追剧
京东进军短剧行业,开出140万年薪招人
暴利的短剧,正在成为新风口。就连京东,也忍不住要来分一块蛋糕。
近日,有网友发现,京东突然开始招聘多个与短剧相关的岗位,包括内容策略运营、内容运营等。从招聘网站显示的信息来看,京东为了吸引行业顶尖人才,给短剧内容策略运营岗位开出了45k-70k、20薪的工资,算下来年薪高达140万。
高薪摆在这儿,京东的招聘标准自然不低。公开信息显示,京东要求应聘者具有本科及以上学历,具备三年及以上短剧行业经验优先;是资深短剧、长剧用户,热爱追剧、网络文学,对影视剧行业要有自己的深刻认知。
京东还对应聘者的专业能力提出了高要求:逻辑清晰,有数据敏感度和数据分析能力,有持续迭代优化的意识,以结果为导向,并对最终结果负责。此外,应聘者也要符合京东价值观,要以客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
通过加码短剧业务,京东未来或许将组建自己的拍摄团队,在平台上架自家短剧,并在剧情中植入京东商品,让京东用户在看剧的过程中被种草,然后顺势下单。一旦这套打法能跑通,那么京东将有望增强用户粘性,提高转化效率。
或许在未来,不仅可以“上京东,点外卖”,也可以“上京东,看短剧”了。
品牌定制剧:联合珀莱雅、韩束等知名品牌推出剧情化广告,如《打工吧!BOSS》将产品特性自然融入职场故事
IP 衍生剧:与快手合作推出科幻短剧《重生之我在 AI 世界当特工》,通过京东 AI 装备馆场景实现科技产品种草
类型全覆盖:涵盖甜宠、悬疑、科幻、职场等主流题材,满足不同用户偏好
智能推荐系统:基于用户观看行为与购物偏好,通过 AI 算法提供个性化内容推荐,同时精准推送关联商品信息